今年元月我继父去世，他是退休公务员死后有十几万抚恤金这样平分合理吗？

公职人员退休后死亡，抚恤金支付标准根据死因不同而异。烈士和因公牺牲者抚恤金为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费；病故者抚恤金为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。抚恤金发放经费按现行渠道解决。

法律分析

公职人员退休后死亡的，才会有抚恤金的支付，而依据公务员死亡的原因，抚恤金支付的标准是不一样的。具体如下：自8月1日起，国家机关工作人员及离退休人员死亡，一次性抚恤金发放标准调整为：

1、烈士和因公牺牲的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。

2、病故的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费仍按现行渠道解决。

拓展延伸

退休公务员遗产分配：抚恤金平分合理还是应有差别？

在退休公务员遗产分配中，抚恤金的平分与差别化分配都存在合理性。平分抚恤金可以确保公平公正，避免亲属之间的纷争和不公。每个继承人都能获得相等的份额，符合法律的平等原则。然而，差别化分配也有其合理性。根据继承人的实际需求和贡献，将抚恤金分配给有需要的人或有特殊贡献的人，可以更好地满足家庭成员的实际需求。这样做也可以鼓励家庭成员在退休公务员生前提供更多的照顾和支持。因此，在具体情况下，平分抚恤金或差别化分配都可以是合理的选择，取决于家庭成员之间的协商和法律规定。

结语

公职人员退休后死亡，抚恤金支付标准因公务员死亡原因而异。烈士和因公牺牲者，抚恤金为上年度城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费；病故者，为上年度城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。抚恤金发放经费按现行渠道解决。在退休公务员遗产分配中，平分与差别化分配都合理。平分确保公平公正，避免争议；差别化分配则考虑实际需求与贡献，满足家庭成员需求并鼓励支持。具体选择应协商并遵循法律规定。

法律依据

中华人民共和国民法典：第三章 遗嘱继承和遗赠 第一千一百三十八条 遗嘱人在危急情况下，可以立口头遗嘱。口头遗嘱应当有两个以上见证人在场见证。危急情况消除后，遗嘱人能够以书面或者录音录像形式立遗嘱的，所立的口头遗嘱无效。

中华人民共和国民法典：第四章 遗产的处理 第一千一百五十二条 继承开始后，继承人于遗产分割前死亡，并没有放弃继承的，该继承人应当继承的遗产转给其继承人，但是遗嘱另有安排的除外。

中华人民共和国民法典：第三章 遗嘱继承和遗赠 第一千一百四十二条 遗嘱人可以撤回、变更自己所立的遗嘱。

立遗嘱后，遗嘱人实施与遗嘱内容相反的民事法律行为的，视为对遗嘱相关内容的撤回。

立有数份遗嘱，内容相抵触的，以最后的遗嘱为准。