法律分析：我国法律上并没有对陪产假进行明确规定，具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定，基本都见于各地的计划生育条例中。实践中，各省市规定陪产假的时间常见的是15天。其中，最短的陪产假有7天，最长的则有1个月之久，多数地区的陪产假为15天。
法律依据：《中华人民共和国人口与计划生育法》 第二十五条 符合法律、法规规定的生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。
《北京市人口与计划生育条例》 第十八条 机关、企业事业单位、社会团体和其他组织的女职工，按规定生育的，除享受国家规定的产假外，享受生育奖励假三十天，其配偶享受陪产假十五天。女职工及其配偶休假期间，机关、企业事业单位、社会团体和其他组织不得降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。
女职工经所在机关、企业事业单位、社会团体和其他组织同意，可以再增加假期一至三个月。
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