法律分析：福建省的高温补贴发放标准为五月份按每天12元计发；6-9月按照260元/月进行发放。
法律依据：《福建省人力资源和社会保障厅网站发布关于做好疫情防控常态化高温天气劳动保护工作的通知》三、 执行高温津贴发放规定。严格落实《福建省人力资源和社会保障厅等六部门关于调整夏季高温津贴标准的通知》（闽人社发〔2019〕3号），本省行政区域内的企业、个体经济组织以及民办非企业单位等组织安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴。5月份按实际高温天数12元/天计发，6-9月按260元/月计发或按实际高温天数12元/天计发。用人单位发放的高温津贴纳入工资总额，但不包括在最低工资标准范围内，且不得以防暑降温饮料充抵高温津贴。
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