一、战略环境分析 (一)企业现状分析 1、企业概况
2、发展成就(近三年) 3、发展中存在的主要问题 (二)外部环境分析 1、国家宏观环境分析 2、行业环境分析
包括行业发展前景分析、区域市场分析、主要竞争对手分析等。
(三)企业SWOT分析
结合企业面对的内外环境,对企业的竞争优势、劣势及面对的机会和威胁进行组合分析。
优势(Strength) 劣势(Weakness) 内部能力 外部因素 机会(Opportunities) SO WO 威胁(Threats) ST WT 二、总体发展思路(指导思想) 三、企业发展目标 (一)总体发展目标 (二)业务发展目标 1、目标业务定位及目标 2、区域市场发展目标 (三)主要经济指标
2017年-2019年各年度经营目标分解
单位:万元
业务类型 经济指标 2017 2018 2019 例如工程设计、工程咨询、造价合同额 咨询等 营业收入 利润额 (四)资质建设目标 (五)人才建设目标
年度 公司员工总数 工程师以上职称骨干人才数 骨干人才 占比 自有注册人员 注册人才 占比 行业领军人才/市级以上专家 2017 2018 2019 人数 (六)技术质量目标
包括科技论文发表、专利申请、项目评优、技术质量管理体系建设等。
(七)品牌建设目标 三、重点任务及举措 包括但不限于以下几方面: (一)市场的布局、发展
(二)团队的打造
(三)模式(经营或管理)的创新
(四)内部管理(生产管理、经营管理、财务管理、质量管理、风险管理等)的完善、提升 (五)企业文化建设
(六)技术的进步、创新(含业务发展)
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