20__年为加速医院稳定、健康、快速的可持续发展,输血管理委员会拟定下列工作目标:
一、进行临床合理用血专项检查,继续提升科学合理用血水平。每月至少抽查临床输血病历,对临床用血各环节进行评分,预期目标如下:
1.《输血申请单》填写合格率100%;
2、输血前感染性指标检查率100%;
3.《输血治疗同意书》签署率100%;
4.输血适应症合格率100%;
5.输血治疗病程记录(手术、麻醉、术后、护理记录)合格率>95%;
6.输血后疗效评价100%;
7.输血不良反应回报率100%;
8.临床用血审核制度执行率100%;
9.用血申请分级管理制度率100%。
临床用血病历检查汇总后,上报医疗质量管理科,并以内网形式在全院公示。将临床病历检查结果与医生绩效考核挂钩。加强对临床医生的业务培训教育,严格执行用血申请分级管理制度,通过各种教育培训,使医务人员合理掌握临床输血指征,提高科学合理用血水平,做好血液开源节流工作。
(二)利用网络和刊物加强宣传工作,计划年中期间,选择一周作为我院的“献血活动宣传周”,推动无偿献血及科学、合理用血。
充分利用医院橱窗、宣传栏、网络等地,宣传临床用血的政策、信息;无偿献血的意义、好处。积极宣传动员家庭互助和社会无偿献血,使献血无损健康的观念更加深入人心。
积极推广自体输血
自体输血是科学合理用血的主要措施之一,是最安全、最节省血液资源的方法。在目前住院病人不断增加,用血需求不断加大的情况下,解决用血困难问题,必须开源节流,积极想办法解决用血高峰时段血源紧张的问题。本院要结合实际情况,提倡科学自体输血,组织麻醉科、外科、输血科等科室多方协作,不断完善此项工作。
(四)成分输血。
加强管理力度,继续保持医院成分输血率99%以上。
第二篇:输血管理工作计划及总结20__800字
输血管理工作计划及总结
医疗行业是一个高风险的行业,而输血治疗更是一个专业性强、具有一定风险的治疗措施。由于目前病毒“窗口期”的存在、检测技术的局限,以及新病毒的出现和未知病毒的存在,通过血液传播的疾病还不能完全杜绝。因此,即便是经过严格程序检验合格的血液,也可能会存在着病毒感染的风险和几率。此外,输血还可能出现过敏、溶血、发热、血小板输注无效、急性肺损伤、输血相关的移植物抗宿主病等不良反应。20__年我们为了规范临床输血医疗行为,将输血的风险降到最低,对于最大限度地保证医疗安全,我们做了以下几方面工作:
一、建立健全了医院临床输血管理机构
为了保证临床用血安全,我院成立了由院长任主任,医务科科长,检验科科长及有关临床科室主任为成员的输血管理委员会,依据《医疗机构临床用血管理办法》、《临床输血技术规范》对临床输血工作进行技术指导和监督管理,指导临床血液、血液成分和血液制品的合理使用,协调处理临床输血工作遇到的重大问题,保证了临床输血安全。
二、加强了医务人员输血法规知识的学习培训
医务人员不仅需要掌握自己的专业知识,还应熟悉输血相关的法律法规。临床医生应对相关的法规有足够的重视,才能真正做到依法、科学、合理和安全输血。如果对输血相关法律和输血规范不了解,可能会造成工作中的失误,从而导致医疗纠纷。所以我们对相关人员进行了相关法律法规的学习培训,同时,我科室先后,参加了由我院组织培训与输血有关的法律法规:《中华人民共和国献血法》、《医疗机构临床用血管理办法》及与提高输血安全有关的新技术。
三、加强了临床用血的监督管理
不定期检查我科室“输血申请单”的书写情况和血样标本留取是否规范;检查“输血申请单”是否合乎输血指征,用血量是否经审批、签字后发出;检查月报、年报等统计报表,宏观掌握节约用血及合理、科学用血情况;抽查我科室上交的经输血治疗病例的病历,检查有无“输血同意书”并作好记录。
全年我科用血60人,输血病例都符合输血指征。其中红细胞悬液总计82单位,血浆8200毫升,全血0毫升,成份输血率:100%。全年未发生因临床输血而引发的医疗纠纷。
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